Индексный анализ заработной платы

Поможем написать любую работу на аналогичную тему

Получить выполненную работу или консультацию специалиста по вашему учебному проекту
Узнать стоимость

Динамика средних  уровней заработной платы изучается с помощью индексов в виде отношения отчетных показателей к базисным. При этом могут рассчитываться следующие индексы:

-          Индекс переменного состава. Может рассчитываться исходя из численности ППП или из удельного веса работников (по цехам, бригадам, категориям). Рассмотрим, исходя из удельного веса работников по цехам:

 

 

 

Индекс переменного состава характеризует изменение средней заработной платы в отчете по сравнению с базой.

 

-          Индекс постоянного состава характеризует изменение средней заработной платы в отчетном периоде по сравнению с базисным за счет изменения индивидуальной заработной платы:

 

 

-          Индекс структурных сдвигов  характеризует изменение  средней заработной платы в отчете по сравнению с базой за счет изменения удельного веса работников в общей численности:

 

 

На предприятии ведется постоянный контроль за тем, чтобы темп роста средней заработной платы не опережал темп роста производительности труда. Соблюдение этого принципа имеет большое значение для предприятия как фактор снижения себестоимости.

Для более углубленного анализа соотношения темпов роста, производительности труда и средней заработной платы используют следующие коэффициенты: 

1.      Коэффициент сравнения роста ПТ с ростом заработной платы:

 

 

2.      Коэффициент эластичности показывает какой прирост заработной платы приходится на каждый % прироста ПТ:

 

 

Исходя из взаимосвязи фонда оплаты труда среднего заработка и среднесписочной численности рабочих можно выделить  влияние факторов на изменение ФОТ.

 

Внимание!
Если вам нужна помощь в написании работы, то рекомендуем обратиться к профессионалам. Более 70 000 авторов готовы помочь вам прямо сейчас. Бесплатные корректировки и доработки. Узнайте стоимость своей работы.